武商集团：公司根据《经营者薪酬管理办法》进行查核
发布时间： 2025-02-17 11:07:09 发布于:
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证券之星音讯，武商集团(000501)02月13日在出资者联系渠道上答复出资者关怀的问题。
出资者：董秘你好近来投入资金的人在易互动上纷繁质疑管理层低效高酬，公司回复总是拿股东大会经过的经营者薪酬管理办法来搪塞。请问这个薪酬准则是谁掌管拟定的？能否体现出多劳多得，少劳少得的准则？武商集团董秘：公司根据《经营者薪酬管理办法》进行查核。
出资者：董秘，公司管理层全体超支，超出武汉市属国企负责人指导线，不需要向国资委请求阐明或调整吗？武商集团董秘：公司根据《经营者薪酬管理办法》进行查核。
出资者：董秘，武商集团这些年在武商联的带领下一直在走下坡路，市值缩水几百亿，股价长时间严峻破净，一个同业竞赛问题好几次都处理不了，主张公司大股东将控制权转让给更有实力的央企来处理同业竞赛让武商集团更好的生长可以吗？武商集团董秘：公司2024年榜首次暂时股东会审议经过了《关于公司榜首大股东延期同业竞赛许诺的方案》，大股东许诺5年内逐渐处理两家上市公司的同业竞赛问题。具体的细节内容详见 2024 年 7月 20日刊登在巨潮资讯网《武商集团股份有限公司榜首大股东延期同业竞赛许诺的公告》（公告编号：2024-024）。感谢您的重视。
出资者：董秘你好公司十大股东中浙江银泰和中泰糸基金是不是共同相关人，一伙的？武商集团董秘：公司第二大股东浙江银泰百货有限公司，其与孜银泰商业发展有限公司是共同行动听。公司不知道别的的股东之间是不是存在相相联系，也不知道其是否归于《上市公司持股变化信息揭露发表管理办法》中规则的共同行动听。
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